Det virker for samtidige at en pensjon, som sådan, eller en slags ytelse under et annet navn, har eksistert til enhver tid. Hvordan ellers kan eldre og funksjonshemmede overleve?
Det viser seg ikke. Det dukket opp i Tyskland takket være politikken til kansler Bismarck.
Hva var den første pensjonen?
Dette skjedde i 1889. Pensjonen var beregnet på arbeidere og arbeidstakere som levde til 70 år. Og her var trikset: Forventet levealder for tyskere på den tiden var i gjennomsnitt 45 år, så bare noen få kunne nyte godt av pensjonsstøtte. Folk kom til og med opp med et bitende navn - "pensjon for de døde."
Likevel ble denne betalingen for eldre ansett som universell og obligatorisk. Hvis en person døde før han fylte 70 år, forble alle pengene som var beregnet på ham i statskassen, og denne fordelen var også tiltenkt fra begynnelsen.
Midler til pensjonskassen ble bevilget fra arbeidsinntektene til befolkningen.
Generelt utseendet pensjonssystem i Tyskland var først og fremst assosiert med et akutt demografisk problem. Og så utviklet det seg i dette landet, for å forfølge hovedmålene: øke fødselsraten, bevare nasjonen. Mange år senere var Hitler, som kom til makten, bekymret for den samme saken. Og samtidig reddet pensjonsutbetalinger.
Pensjon i Tyskland på 1900-tallet
I nesten et århundre opererte det tyske pensjonssystemet i henhold til prinsippene fastlagt av Bismarck. Og først i 1953 begynte forbundskansleren i Forbundsrepublikken Tyskland Adenauer å reformere den. Først av alt pensjonsalder ble redusert til 65 år. Og for det andre ble det utviklet en «generasjonssolidaritetsavtale», som omfordelte mengden fradrag fra arbeidere og gründere til fordel for eldre og barn.
Pensjonssystemet fungerer fortsatt i denne formen i Tyskland. Andelene av fradrag er også bevart: 50 % fra arbeidere, 50 % fra gründere.
I dag betaler staten pensjonister i gjennomsnitt 1.270 euro. Det høyeste beløpet er
2200 euro. Hvis en person i arbeidsfør alder var arbeidsledig eller tjente
var liten, får han utbetalt differansen mellom allment akseptert pensjonsbeløp og levelønn. I tillegg dekker staten brukskostnader.
Alt ville vært bra, men ifølge sosiologer og politikere vil det uløste demografiske problemet i nær fremtid føre til at det ikke vil være mer enn 25 millioner tyskere igjen, og halvparten av dem er personer over 65 år.
Hvilke europeiske land har høyest pensjon?
I dag, i utviklede europeiske land, brukes et finansiert pensjonssystem. Denne modellen har gjort det mulig for mange stater å gi ganske høye pensjoner. Nedenfor er de ti beste landene med høyest pensjon.
Her til lands blir menn pensjonister ved 61 år, kvinner ved 58 år.
De får pensjon på halvparten av lønnen. Og gjennomsnittslønnen i Tsjekkia er 1000 euro.
9. Portugal
Portugisiske pensjonister mottar omtrent 54 % av sin tidligere lønn. Og dette er mer enn 500 euro med en gjennomsnittslønn over 1000 euro.
8. Finland
58,4 % av lønnsnivået er størrelsen på pensjonen til en finsk pensjonist. Gjennomsnittslønnen i landet er 3,7 tusen euro, men for å beregne pensjonsbeløpet må skatter og andre utbetalinger trekkes fra lønnen.
7. Slovenia
Retten til pensjon for slovenske statsborgere begynner ved 63 år for menn og 61 år for kvinner.
De mottar omtrent 62 % av lønnen.
Dette landet har en ganske human holdning til pensjonsalder: menn fullfører karrieren ved 60 år, kvinner ved 58. I tillegg kan mødre til fem eller flere barn bli pensjonister ved 48 år. Gjennomsnittslønnen i Tyrkia er rundt 900 euro, og pensjonen er 64,5 % av dette beløpet.
I Italia blir kvinner og menn pensjonister i samme alder – 59 år. Pensjonen er 65 % av gjennomsnittslønnen på 2,3 tusen euro.
4. Østerrike
Avhengig av kjønn går østerrikske statsborgere av ved 65 eller 60 års alder. I dette landet er gjennomsnittslønningene høye selv etter europeiske standarder - 2,7 tusen euro. Og pensjonen er tildelt i mengden 77% av lønnen.
3. Spania
Spania er blant de tre lederne i pensjonsavsetning borgere som går av med pensjon ved fylte 65 år. Staten gir dem en pensjon på 81 % av lønnen. Gjennomsnittslønnen i landet er 2,2 tusen euro
2. Luxembourg
I dette lille europeiske landet er pensjonister omgitt av omsorg. Etter å ha utstedt din ny status ved fylte 60 år har de rett til å forvente utbetalinger på 87 % av tidligere lønn. Gjennomsnitt lønn(eksklusive forsikringsavgifter og skatter) - 4,3 tusen euro!
De rikeste pensjonistene bor her, og mottar 96 % av sin tidligere lønn! Gjennomsnittslønnen i Hellas er 2,1 tusen euro. Og samtidig blir folk pensjonister ved 57 år. Det viser seg at når de går av med pensjon, beholder de praktisk talt sin vanlige livsstil.
Laveste pensjoner i Europa
1. Bulgaria - 125 euro;
1. Romania - 175 euro;
2. Litauen - 222 euro;
3. Estland - 232 euro;
4. Latvia - 304 euro.
Når det gjelder landet vårt, har ikke alle pensjonsreformene gjort de eldre rikere. Riktignok går russiske pensjonister av tidligere enn i de fleste europeiske land: 60 år for menn og 55 år for kvinner.
Gjennomsnittlig pensjon i Russland er 40% av gjennomsnittslønnen eller 11 600 rubler, og oversatt til euro med gjeldende valutakurs er det 196 euro!
Mange pensjonister som drar til en velfortjent pensjonisttilværelse, mistenker ikke at de, etter å ha mistet sin viktigste, noen ganger betydelige, inntekt, praktisk talt står uten levebrød, siden mengden av pensjonsutbetalinger er umulig å ha råd til ikke bare ønsket hvile, men også grunnleggende ting: kjøpe mat, medisiner, strømregninger, telefon osv. Dette reiser ufrivillig spørsmålet: hvilket land har den største pensjonen i verden, og hvilken plass har Russland i denne rangeringen?
En lignende situasjon kan sees i mange land, da dette er et globalt problem. Det er assosiert med en demografisk nedgang som kan spores over mange tiår. Det fører til en reduksjon i antall personer i yrkesaktiv alder, som arbeidsgivere betaler pensjonsavgift for for å forsørge eksisterende pensjonister.
Regjeringer over hele verden omformer for tiden pensjonssystemene sine. Hovedretningen i reformene vurderes å være fokus på å øke pensjonsalderen. Det er et rasjonelt korn i dette, siden mange pensjonister, som har gått av med pensjon, fortsetter å jobbe - noe som betyr at de fortsatt har helsereserver for dette.
Vil pensjoner for arbeidende pensjonister i Russland bli indeksert fra 1. januar 2017, kan du.
Deres erfaring og ferdigheter kan ikke sammenlignes med hva unge spesialister kommer til produksjon med, så smarte ledere bruker denne reserven.
Parametre som bestemmer trivselen til pensjonister rundt om i verden:
Land der pensjonsreformer finner sted under hensyntagen til minst en del av disse indikatorene, er på toppen av rangeringen av land med høyest pensjonsutbetalinger og velstående pensjonister.
| № | Et land | Pensjonsalder | Pensjonsbeløp |
|---|---|---|---|
| 1 | Danmark | 65 | $2800 |
| 2 | Finland | 65 | $1900 |
| 3 | Norge | 67 | 9500 CZK (50 000 RUR) |
| 4 | tsjekkisk | 58/61 | $1000 |
| 5 | Tyskland | 65 | €810 |
| 6 | Frankrike | 60 | € 500 (RUB 20 000) |
| № | Et land | Pensjonsalder | Pensjonsbeløp |
|---|---|---|---|
| 1 | Mexico | 65 | $ 2129 |
| 2 | Panama | 65 | $1865 |
| 3 | Ecuador | 65 | $1415 |
| 4 | Israel | 67 | $1084 |
| 5 | Malaysia | 65 | $1000 |
| 6 | USA | 65 | $ 800 |
| 7 | Japan | 65 | 66 000 yen (21 000 rubler) |
| 8 | Russland | 55/60 | $285 |
Suksessen til pensjonssystemet i ethvert land avhenger ikke bare av økonomiske beregninger, men også av andre faktorer. For eksempel er området til det okkuperte territoriet og følgelig antall innbyggere avgjørende når det gjelder antall sysselsatte i forskjellige områder av økonomien.
Arbeidende borgere er en kilde til midler inn i budsjettet, som fradrag går til Pensjonsfond. Levestandarden til mennesker har stor innflytelse på levekårene til eldre borgere, uavhengig av størrelsen på pensjonen. Men aldring av nasjoner kan sees ubønnhørlig over hele verden, så regjeringer er i dag intensivt engasjert i reformer av pensjonssystemene sine, basert på moderne forhold.
I en krise vil ikke situasjonen med lav levestandard for pensjonister bli bedre de neste 2 årene, slik økonomer spår. Fra og med 2018 vil faktoren gradvis begynne å fungere, men stabiliteten er fortsatt langt unna.
Det er en viss konvensjonell enhet som brukes i økonomiske beregninger i mange land - aldringsindeksen. Den inkluderer 4 veibeskrivelser:
Det antas at nasjonens aldringsindeks vil stige parallelt med hvor lav levestandarden i landet er, så regjeringer har noe å tenke på.
Pensjonsalder i forskjellige land verden er annerledes satt. Dessuten har hver stat sine egne regler for pensjonering. Ikke glem at midler som betales til en person beregnes i henhold til forskjellige prinsipper. Hvert land har sine egne regler i denne forbindelse. Hva skiller pensjonssystemer i verden fra russisk opptjening av midler i alderdommen? Hvilke funksjoner bør du være oppmerksom på? I hvilken alder drar de på en velfortjent hvile i et bestemt område? Det er ganske vanskelig å svare på, for hvert år skjer det forskjellige endringer i verden når det gjelder pensjonister. Tabellen vil hjelpe deg med å finne minst omtrentlige svar på hva gjennomsnittlig pensjonsalder er i forskjellige land i verden. Hvor får eldre best støtte?
For øyeblikket er det bare noen få systemer i verden som lar deg enkelt bestemme beløpet som skal betales ved pensjonering. Det er totalt 3 slike punkter. Hvert system har sine egne egenskaper og nyanser. De må tas i betraktning.
Pensjonsalderen i forskjellige land og størrelsen er forskjellig overalt. Men generelt kan midler påløpes ved å bruke følgende metoder:
Men alderen man får lov til å gå av med, varierer som regel. Mye avhenger av situasjonen i et bestemt land, så vel som av gjennomsnittlig levealder for mennesker.
Med alt dette er pensjonsalderen i forskjellige land i verden forskjellig mellom menn og kvinner. Som praksis viser, er det svært få land hvor både den «svake» halvparten av befolkningen og de «sterke» når muligheten til å pensjonere seg samtidig.
Alt dette henger sammen med at kvinner a priori anses som svakere og mindre motstandsdyktige. Og dette til tross for at den rettferdige halvdelen av samfunnet i gjennomsnitt lever lenger enn menn. Pluss inn ansiennitet mange inkluderer en periode med omsorg for nyfødte.
Menn får nesten alltid rett til en velfortjent hvile senere. De regnes som de viktigste pengeinntektene, de er sterkere og mer motstandsdyktige. Men samtidig er det, som statistikk viser, ofte den mannlige halvdelen av samfunnet som har kortere forventet levealder.
Hver stat prøver å forlate pensjonssystemet i en stabil tilstand. Men i moderne forhold er det veldig problematisk å gjøre dette. I 2015-2016 begynte pensjonsalderen i forskjellige land i verden å stige. Eller statene begynte aktivt å diskutere disse endringene. Den globale krisen gjør seg gjeldende – ekskluderer vi pensjonister, er det praktisk talt ingen som jobber. De tilgjengelige midlene i statskassen til hvert land er ikke nok til alle utgifter. Derfor, for å fylle på det, er det nødvendig å tvinge befolkningen til å jobbe lenger.
I noen land snakker de ikke bare om, men også om å utjevne denne indikatoren blant menn og kvinner. Uansett blir det ingen drastiske endringer noe sted nå – et slikt skritt vil føre til et generelt opprør. Befolkningen er ikke klar til å brått utsette sin lovlige ferie. Derfor begynte nesten alle land sakte men sikkert å heve pensjonsalderen. For å forårsake minimal skade på befolkningen.
Samtidig bør vi ikke glemme formasjonen pensjonssparing. Det har allerede blitt sagt at land bruker forskjellige prinsipper for å beregne penger "for alderdom". Den mest populære teknikken er en kombinasjon av flere typer. Hvilke funksjoner og prinsipper for pensjonsdannelse er skjult i hvert av de 3 eksisterende pensjonssystemene?
Individuell sparing er når en innbygger jobber og overfører deler av inntekten til Pensjonskassen. Eller arbeidsgiver gjør det for den underordnede. Deretter vil det dannes en alderspensjon fra disse sparingene.
Fordeling basert på pensjonsskatt – nåværende ansatte sparer ikke pengene sine. De overfører deler av inntekten til å betale pensjoner til nåværende pensjonister. Følgelig vil slike ansatte motta sine "alderssparing" på bekostning av arbeidende borgere etter pensjonering.
Fordeling basert på generelle skatter - midler utbetales fra midler som gikk til skattekassen.
Pensjonsalderen settes forskjellig i ulike land. Et sted er det mer, et sted er det mindre. Hvilke løfter gir noen stater i denne forbindelse? Blant hovedutsagnene er:
Dette er hovedendringene som ønsker å implementeres i verden. Faktisk, som eksperter sier, er det ikke noe ideelt pensjonssystem eller optimal pensjonsalder ennå.
Hva slags pensjonering er mulig i forskjellige land i verden? Hvem jobber mest? Eller rettere sagt, lengre enn alle andre? Saken er at hvis du ikke tar hensyn til landenes planer om å heve pensjonsalderen, så venter for øyeblikket innbyggerne i Albania på en velfortjent hvile senere enn alle andre.
Her går menn av med 69,5 år og kvinner med 64,5 år. Borgere i Danmark er også pålagt å jobbe lenger enn alle andre. Her er det for alle en begrensning på å ta en velfortjent hvile. Både menn og kvinner bosatt i Danmark drar på ferie i en alder av 67 år.
Tyskland bør inkluderes på denne listen. Pensjonsalderen i forskjellige land i verden er vanligvis forskjellig for den mannlige og kvinnelige halvdelen av samfunnet. Men tyskerne har samme regler som Danmark – alle er like når det kommer til pensjonisttilværelsen. I tillegg er det tillatt å gjøre dette først etter 67.
Hvem i all verden jobber minst? Det har allerede blitt sagt at pensjonssystemet hele tiden gjennomgår endringer i hver stat. Men samtidig er pensjonsalderen enkelte steder lavest.
Blant slike land for øyeblikket er Hviterussland. I den får menn pensjon fra 60 år, og kvinner fra 55 år. Russland og Ukraina ligger også her. De går av på akkurat samme måte som i de tidligere oppførte landene, men kvinner må jobbe til de er 56 år. I Frankrike får alle pensjon ved 60 år.
Disse landene er uovertruffen ledere i pensjonisttilværelsen. Men det betyr slett ikke at levestandarden til pensjonister for de som kanskje ikke har jobbet før er bedre eller dårligere. Alt avhenger av hvilke regler som gjelder for dannelsen av pensjonssparing.
Pensjonsalderen i forskjellige land er nå klar (tabellen vil bli gitt nedenfor). Men påvirker dette på en eller annen måte de mottatte midlene? Ikke egentlig. I utgangspunktet avhenger alt av landets velferd. Pensjonsnivået er forskjellig overalt. Mange prøver generelt å spare penger til alderdommen for ikke å være avhengig av staten.
For tiden mottar borgere i Frankrike ganske høye pensjonsutbetalinger. Hvis vi konverterer pensjonen til rubler, har en person i denne staten rett til 42-43 tusen rubler. Deretter kan du inkludere Tyskland i listen over de "rikeste" pensjonistene - 32-33 tusen. I Japan mottar pensjonister i gjennomsnitt 27 500 rubler, i USA litt mindre - 24-25 tusen.
Pensjonsalder i ulike land (tabellen er presentert), som allerede kan ses, har ingen vesentlig innvirkning på utbetalingene. Hvilke land støtter minst folk som går av med pensjon?
For øyeblikket er de laveste pensjonene i Kina. Her har en person rett til omtrent 9 500 rubler per måned. I Latvia - 9 300 også blant landene som overfører minst beløp til sine borgere i form av pensjoner, er Russland. I følge noen data mottar den gjennomsnittlige personen 8-9 tusen rubler per måned. Ikke alle har så lave utbetalinger, men de gjennomsnittlige statistiske indikatorene holder seg fortsatt på det laveste nivået.
Pensjonering i forskjellige land i verden, som allerede har blitt klart, er i konstant endring. Dessuten ønsker mange i det siste å øke den betydelig. Krever spesiell oppmerksomhet Hun tåler ofte noen nyvinninger. Derfor vet ikke befolkningen hvordan de skal oppføre seg. Flertallet stoler ikke på staten og prøver å spare penger til alderdommen på egenhånd.
Poenget er at på territoriet Den russiske føderasjonen Nylig har et poengsystem for beregning av pensjoner vært i kraft. For å motta penger i alderdommen, må du ha 7 år og 30 såkalte Avhengig av hvor mange av disse samme "poengene" en borger har på kontoen sin, vil det bli dannet en pensjon.
De ønsker også å heve pensjonsalderen i den russiske føderasjonen, og det betydelig. Det er planlagt å øke de eksisterende restriksjonene hver 6. måned i seks måneder. Og å bringe pensjonsalderen for kvinner til 60 år, og for menn til 63. De ønsker å implementere ideen innen 2020-2021. Mange snakker negativt om disse endringene. Tross alt vil noen pensjonister, tatt i betraktning gjennomsnittlig levealder i landet, aldri se sparepengene sine. Eller de vil ikke motta dem for lenge. Derfor har Russland foreslått en gradvis heving av pensjonsalderen.
Den russiske føderasjonen har også et finansiert pensjonssystem. I 2017 vil de finansierte delene av betalingene fryses til 2019. Dette tiltaket er tvunget - for å komme seg ut av krisen.
Nå er det klart hva pensjonsalderen er i forskjellige land. Tabellen nedenfor viser tydelig forskjellen mellom enkelte stater.
Denne listen kan fortsettes på ubestemt tid. Hovedsaken er at de planlegger å heve pensjonsalderen. Ingen vet nøyaktig hvor mye det vil være om noen år i et gitt område. Pensjonsalderen i forskjellige land i verden er ikke konstant. Det er nødvendig å kontinuerlig overvåke endringene som har trådt i kraft.
Det virker for samtidige at en pensjon, som sådan, eller en slags ytelse under et annet navn, har eksistert til enhver tid. Hvordan ellers kan eldre og funksjonshemmede overleve?
Det viser seg ikke. Det dukket opp i Tyskland takket være politikken til kansler Bismarck.
Dette skjedde i 1889. Pensjonen var beregnet på arbeidere og arbeidstakere som levde til 70 år. Og her var trikset: Forventet levealder for tyskere på den tiden var i gjennomsnitt 45 år, så bare noen få kunne nyte godt av pensjonsstøtte. Folk kom til og med opp med et bitende navn - "pensjon for de døde."
Likevel ble denne betalingen for eldre ansett som universell og obligatorisk. Hvis en person døde før han fylte 70 år, forble alle pengene som var beregnet på ham i statskassen, og denne fordelen var også tiltenkt fra begynnelsen.
Vesten og Russland - pensjonsreformer
Midler til pensjonskassen ble bevilget fra arbeidsinntektene til befolkningen.
Generelt var fremveksten av pensjonssystemet i Tyskland først og fremst forbundet med et akutt demografisk problem. Og så utviklet det seg i dette landet, for å forfølge hovedmålene: øke fødselsraten, bevare nasjonen.
Mange år senere var Hitler, som kom til makten, bekymret for den samme saken. Og samtidig opprettholdt pensjonsutbetalingene
I nesten et århundre opererte det tyske pensjonssystemet i henhold til prinsippene fastlagt av Bismarck. Og først i 1953 begynte forbundskansleren i Forbundsrepublikken Tyskland Adenauer å reformere den. For det første ble pensjonsalderen redusert til 65 år. Og for det andre ble det utviklet en «generasjonssolidaritetsavtale», som omfordelte mengden fradrag fra arbeidere og gründere til fordel for eldre og barn.
Pensjonssystemet fungerer fortsatt i denne formen i Tyskland. Andelene av fradrag er også bevart: 50 % fra arbeidere, 50 % fra gründere.
I dag betaler staten pensjonister i gjennomsnitt 1.270 euro. Det høyeste beløpet er
2200 euro. Hvis en person i arbeidsfør alder var arbeidsledig eller tjente
var liten, får han utbetalt differansen mellom allment akseptert pensjonsstørrelse og eksistensminimum. I tillegg dekker staten brukskostnader.
Alt ville vært bra, men ifølge sosiologer og politikere vil det uløste demografiske problemet i nær fremtid føre til at det ikke vil være mer enn 25 millioner tyskere igjen, og halvparten av dem er personer over 65 år.
I dag, i utviklede europeiske land, brukes et finansiert pensjonssystem. Denne modellen har gjort det mulig for mange stater å gi ganske høye pensjoner. Nedenfor er de ti beste landene med høyest pensjon.
Her til lands blir menn pensjonister ved 61 år, kvinner ved 58.
De får pensjon på halvparten av lønnen. Og gjennomsnittslønnen i Tsjekkia er 1000 euro.
Portugisiske pensjonister mottar omtrent 54 % av sin tidligere lønn. Og dette er mer enn 500 euro med en gjennomsnittslønn over 1000 euro.
58,4 % av lønnsnivået er størrelsen på pensjonen til en finsk pensjonist. Gjennomsnittslønnen i landet er 3,7 tusen euro, men for å beregne pensjonsbeløpet må skatter og andre utbetalinger trekkes fra lønnen.
Retten til pensjon for slovenske statsborgere begynner ved 63 år for menn og ved 61 år for kvinner.
De mottar omtrent 62 % av lønnen.
Dette landet har en ganske human holdning til pensjonsalder: menn fullfører karrieren ved 60 år, kvinner ved 58. I tillegg kan mødre til fem eller flere barn bli pensjonister ved 48 år. Gjennomsnittslønnen i Tyrkia er rundt 900 euro, og pensjonen er 64,5 % av dette beløpet.
Hva er gjennomsnittslønnen i Tyskland? Vet du hvilket område av staten som tjener mest og minst beløp per time? Hvis ikke, les artikkelen vår
I Italia blir kvinner og menn pensjonister i samme alder – 59 år. Pensjonen er 65 % av gjennomsnittslønnen på 2,3 tusen euro.
Avhengig av kjønn går østerrikske statsborgere av ved 65 eller 60 års alder. I dette landet er gjennomsnittslønningene høye selv etter europeiske standarder - 2,7 tusen euro. Og pensjonen er tildelt i mengden 77% av lønnen.
Spania er blant de tre lederne innen pensjonsordninger for borgere som går av med pensjon ved 65 års alder. Staten gir dem en pensjon på 81 % av lønnen. Gjennomsnittslønnen i landet er 2,2 tusen euro
I dette lille europeiske landet er pensjonister omgitt av omsorg. Etter å ha registrert sin nye status ved fylte 60 år, har de rett til å regne med utbetalinger på 87 % av sin tidligere lønn. Gjennomsnittslønnen (eksklusive forsikringsavgifter og skatter) er 4,3 tusen euro!
De rikeste pensjonistene bor her, og mottar 96 % av sin tidligere lønn! Gjennomsnittslønnen i Hellas er 2,1 tusen euro. Og samtidig blir folk pensjonister ved 57 år. Det viser seg at når de går av med pensjon, beholder de praktisk talt sin vanlige livsstil.
Når det gjelder landet vårt, har ikke alle pensjonsreformene gjort de eldre rikere. Riktignok går russiske pensjonister av tidligere enn i de fleste europeiske land: 60 år for menn og 55 år for kvinner.
Gjennomsnittlig pensjon i Russland er 40% av gjennomsnittslønnen eller 11 600 rubler, og oversatt til euro med gjeldende valutakurs er det 196 euro!
Forresten, etter disse tallene kan du se på den gjennomsnittlige oljeproduksjonen etter land for å tydeligere forstå - hva med pensjoner?
.png)
